Que l’on soit bénévole, membre du Conseil d’Administration, stagiaire ou salarié, tout le monde apporte son expertise dans tous les champs d’actions de l’association et tout le monde a une place importante dans son organisation et fonctionnement.

Un grand MERCI à toutes ces personnes qui donnent de leur temps.

Les Bénévoles

Bien sûr, comme dans toutes les associations, les bénévoles ont une place importante, ce sont eux qui participent au reconditionnement, à la préparation et réparations des ordinateurs, aux permanences et accompagnements.
Le bénévolat ne s’arrête pas à des taches techniques, il est aussi possible de s’occuper de l’administratif, de la rédaction de mode opératoire, de la communication graphique, de la vie sur les réseaux sociaux, d’animer des ateliers collectif, d’assurer la présence d’Informatique Participative dans les forums, etc…

Le bénévole Informatique Participative est toujours présent pour distiller son expérience aussi bien aux adhérent(e)s qu’aux stagiaires dans la bonne humeur.

Le Conseil d’Administration

L’association a fait un choix de gouvernance « traditionnelle », à savoir président(e), trésorier(e) et secrétaire.
Ces trois personnes ainsi que les administrateurs(trices) forment le Conseil d’Administration.
Toutes et tous sont élu(e)s lors de l’assemblée générale. C’est un organe de décision, son rôle est de fixer les orientations principales et de statuer sur la vie de l’association. Il peut arriver que certain(e) administrateurs(trices) endossent le rôle de Tuteur ou de Maitre d’Alternance.
Pour être au plus près des salariés et bénévoles, ils et elles viennent régulièrement à l’association pour apporter leurs conseils, bonne humeur, les croissants, signer les documents, vérifier la comptabilité. En plus de ces rencontres les administrateurs(trices) se rencontrent de manière formelle 4 fois l’année. Ces réunions permettent de faire le point, avec le personnel permanent si nécessaire.

Les Stagiaires

L’association prend plaisir à accueillir des stagiaires. Ces périodes, de 1 à 3 semaines, permettent à chacun(e) de découvrir, confirmer et valider leur projet professionnel.
L’association acceuille les stagiaires en étroite collaboration avec la Mission Locale de Touraine ainsi que le GRETA Centre Val de Loire; Cette étape se fait sous divers formats : PMSMP, stage de fin de formation.

Les stages se sont exclusivement sur les domaines du reconditionnement (TAI), de la médiation ou de la communication

Le(s) Salarié(s)

Fort de leurs expériences dans leur domaine de prédilection, le personnel permanent est formé aussi bien de salarié(s), volontaire en Service Civique ou alternant(e). Cette fine équipe est présente quotidiennement.
Ils coordonnent l’accueil des stagiaires, bénévoles et adhérent(e)s, ils sont au coeur de toutes les activités de l’association (administratif, technique, accompagnement, …). De plus, ils mettent en place les choix stratégiques fait par les administrateurs.

Les salariés sont toujours présents pour répondre avec calme et bienveillance aux demandes.